Notre organisation
Chaque Pôle est piloté par un Directeur de Pôle.
Pôle Enfance et Inclusion Scolaire
Le pôle regroupe 3 instituts médico-éducatifs, 2 services d’éducation et de soins à domicile et 1 centre d’accueil spécialisé familial et thérapeutique.
Il offre 217 places, dont 12 places d’internat et 13 accompagnements familiaux.
Il accueille des enfants âgés de 0 à 20 ans polyhandicapés, de 6 à 20 ans déficients intellectuels ou de 3 à 20 ans porteurs de troubles autistiques.
Pôle Travail et Insertion Professionnelle
Le pôle accompagne dans l’emploi près de 320 personnes en situation de handicap dans ses 2 ESAT (Etablissement et Service d’Aide par le Travail) et ses 2 EA (Entreprises Adaptées).
Le pôle intègre également la Permanence du Jard, un service départemental spécialisé dans l’insertion socio-professionnelle en milieu ordinaire de travail des personnes en situation de handicap.
Pôle Habitat et Intégration dans la Cité
Le pôle regroupe les établissements et services dédiés aux travailleurs en ESAT, résidant en Foyer d’Hébergement ou les personnes résidant en milieu ordinaire.
Il comprend 2 Foyers d’Hébergement, 2 Services d’Accompagnement à la Vie Sociale et 1 Service d’Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés, lesquels disposent de places organisées en habitats diffus ou regroupés.
Il accompagne 160 personnes aux profils variés.
Pôle Hébergement et Soins
Le pôle représente 6 établissements sur Reims et Epernay :
- 1 Maison d’Accueil Spécialisée,
- 1 Foyer d’Accueil Médicalisé pour Adultes Autistes,
- 3 Foyers d’Accueil Médicalisé – Foyers de Vie
- et 3 Foyers de Jour.
Il compte 274 personnes accompagnées.
Les acteurs de l'association
La vie politique
La vie politique de l’Association s’articule autour de l’Assemblée Générale, du Conseil d’Administration et du Bureau de l’Association.
L’Assemblée Générale approuve les statuts, le projet associatif et les grandes orientations de l’Association (rapport d’orientation) ainsi que les différents rapports qui permettent le suivi de l’activité associative (rapport moral, rapports d’activité, comptes annuels). C’est l’organe délibérant de l’Association. Elle en arrête les grandes orientations.
Le Conseil d’Administration, composé de membres élus par l’Assemblée Générale, est l’instance statutaire politique de l’Association. Il est composé de 2/3 de parents au minimum et il a pour fonction première de gérer l’Association par délégation de l’Assemblée Générale. Il peut s’adjoindre l’expertise de commissions, de personnes qualifiées ou de groupes de travail spécifiques.
Le Bureau est élu par le Conseil d’Administration. En lien avec la Direction Générale, il est le garant de la mise en œuvre des orientations politiques de l’Association. Il tient régulièrement le Conseil d’Administration informé dans le cadre des prérogatives qui lui sont confiées.
Le.a Président.e est le.a représentant.e légal.e de l’Association. Il.elle représente l’Association sur le plan politique. Par le biais du D.U.D. (Document Unique de Délégation), il.elle donne délégation au Directeur Général concernant le pilotage des établissements et services. Il.elle est le garant du bon fonctionnement des instances politiques internes et le représentant de la dimension politique et juridique de l’Association en externe.
Les Professionnels
La Direction Générale et les équipes cadres : la Direction Générale assure le pilotage des établissements et services de l’Association. Les Directeurs de pôles se voient confier la mise en œuvre de la stratégie concernant l’ensemble des établissements et services entrant dans leur périmètre. Avec l’équipe cadres, ils sont les garants de la mise en œuvre d’un service de qualité dans le respect des orientations des politiques publiques et des orientations du projet associatif.
Les équipes de services centraux couvrent l’ensemble des fonctions support indispensables aux établissements et services.
Les équipes pluri-professionnelles placent leur action au service de la personne. Professionnels de l’accompagnement, équipes éducatives, médicales, paramédicales, services généraux ou administratifs participent tous, directement ou indirectement, à la mise en œuvre d’un service de qualité.
Les Adhérents
Les adhérents sont membres de l’Association. L’adhésion permet tout à la fois d’affirmer l’attachement aux valeurs du mouvement parental, aux combats menés et de s’engager dans la vie de l’Association.
Les Bénévoles
Les bénévoles occupent une place à part entière dans le bon fonctionnement de l’Association. Ils participent à sa promotion et à son développement ainsi qu’au soutien des aidants et des personnes accompagnées.